随着生产、生活水平的提高，人们对儿童的健康生长越来越重视。儿童健康已经不仅仅是儿童身体体格方面的健康，还包含了儿童心理等方面的健康。儿童体格发育健康可通过在儿童身体是否健壮即可区分，而心理等内在的健康可不容易区分。常常需要借助一些工具、量表加以实现。比如韦氏学龄前及初小儿童WPPSI、图片词汇测试PPVT、联合型瑞文测试CRT、绘人智能测试MOD、感觉统合能力测试SBB、智能综合测试Gesell、丹佛智能发育筛查DDST，婴幼儿智能发育CDCC、小儿神经心理发育等共计几十项。不仅可以检测儿童的智力发育情况，还能检测儿童的心理，注意力，体格发育等情况。这些量表是通过一定的测量工具和手段来衡量人的智力、心理等水平高低的一种科学方法。测验可以计算出与之相对应的年龄,称之为心理年龄。

综上所诉，儿童的智力、心理是儿童健康发展评价系统的重要和关键指标，现在儿童也许不缺健康的身体，但其他方面的发展也不能忽视，所以为了儿童的身体、心理、智力、以及其他方面能力能够正常发得到提高，医院和儿童康复机构应尽早介入儿童早期的健康发展评估，测试并提高儿童的智力以及生长发育，以及心理健康发展是非常必要的。

1、系统组成：儿童智力测试、儿童注意力测试、儿童综合素质测试、儿童心理健康测评、儿童体格发育测试、儿童膳食营养及智能开发指导、微量元素对儿童生长的影响、儿科常用中成药及儿科常用检验正常值

2、华扬盛世医疗科技EPX-1儿童智力测试仪由济宁华扬盛世医疗科技有限公司依据国内外标准量表自主研发、生产，并获得国家软件注册证书。该系统功能齐备，操作简便，评价客观，结果准确，适合各级儿童医院，妇幼保健科、综合医院儿科、社区卫生服务中心和乡镇卫生院儿保科，康复体检中心、各类特殊学校和科研部门。

3、主机CPU频率2.66G以上，硬盘500G以上，内存2GB以上，19寸红外液晶显示器（具有触摸屏功能），符合Q/0802JHY001-2014产品标准。

4、其他功能： Peabody运动发育量表（PDMS2）测验，图形划消：适合测试3-6岁儿童注意力测评，字母划消：适合6岁以上儿童注意力训练，数字划消：适合6岁以上儿童注意力测评及训练，儿童注意力训练，儿童短时记忆训练适合4-16岁儿童注意力训练，儿童短时记忆训练，舒尔特方格训练：适合3-16岁儿童注意力训练，儿童体格发育测评：适合0-19岁儿童身高、体重、头围、坐高等，儿童智能发育测评：，儿童气质状况测评：适合0-7岁儿童，儿童未来身高预测，儿童膳食营养与开发指导，儿童常用中成药数据库，儿童常用临床检验、检测数据库，铅及其他微量元素对儿童生长发育的影响，色盲、色弱筛查，耶鲁量表，、Conner父母用儿童行为量表，Conner教师用儿童行为量表，Rutter父母用儿童行为测评父母，Rutter教师用儿童行为测评父母，婴幼儿孤独症测评量表，儿童孤独量表，CABS儿童孤独症测评，CLS儿童孤独症测评，SDS抑郁自评量表，HRSD抑郁测评系统，儿童抑郁状态问卷DSI，上海市儿童多动症行为量表，康奈尔儿童多动症诊断行为量表，中学生心理健康量表（MHT），青少年忧郁情绪自我检视表，90症状清单（SCL-90），克氏行为量表，学龄前儿童活动调查表，汉密尔顿抑郁量表HAMD，自杀态度心里问卷（QSA），卡特尔16种人格因素测验，考试焦虑量表（TAS），儿童自我意识量表（PHCSS），儿童行为量表（CBCL），儿童社交焦虑量表(SASC)，儿童多动症测试，青少年网络成瘾测试，家庭环境量表，新生儿20项行为神经评定心理量表，婴儿-初中生社会生活能力量表，艾森克人格个性测试（EPQ），儿童学习障碍筛查表，青少年生活事件心理量表（ASLEC），威廉斯创造力倾向测量表，儿童孤独症评定量表（CARS），儿童自闭症评定量表，孤独症儿童行为家长评定量表（ABC，儿童忧郁情绪自我检核表

北京、杭州、10月13日电- - -(见习记者杨Yunyi)转型升级、创新发展,浙江支持海外华人企业需要大量的人才。13",海外华人企业满足"携手2017 QiaoShang上市企业员工招聘到杭州下沙高等教育区,只有170多个QiaoShang企业提供了3300个工作岗位,包括技术创新、专业人才成为企业的受欢迎的选择。"企业员工需要遵循企业转化的方向。前两年是抢手货,加工、制造、外贸等行业、电子信息、生物、今年,旅游和休闲产业占70%。浙江省"QiaoShang说,近年来,浙江经济条件改善,企业对人才的需求也不断,今年参加企业的招聘比前一年增加50左右。图为"海外华人企业携手满足"2017 QiaoShang企业员工招聘网站。ZhangYouGong扰动和在一些新兴产业,如大型数据,王局长说,新兴产业需要适当的专业人员,与此同时,作为一个创新的企业员工,也应该有敏锐的创新思维和良好的学习能力,跟上行业发展的步伐。图:光城、苏州太湖渔港村太湖岸边,小渔船沐浴太阳向中间,开始新的赛季。周Gukai早在2007年,由于"江苏太湖蓝藻长**个河流系统。大厅,装备的江苏省水资源局长河流系统实施以来,江苏省各级党和政府,作为主要流域,建立了和国家五级长的河,河长60000多,覆盖158600河流水库。"一方面,水等老问题尚未完全解决,另一方面,水、水污染和水生态问题越来越突出。行动计划,因此,坚持新老水问题作为一个整体,在继续加强防汛减灾、引水工程水系统,基于防洪和供水的安全,你越治理和水生态修复。

“企业用工的需求跟着企业转型的方向走。前两年热门的是房地产、加工制造、外贸等行业，而今年电子信息、生物、旅游休闲等行业则占到了70%左右。”浙江省侨商会达说，近年来，浙江经济形势向好，企业对人才的需求量也不断，今年参与招聘的企业比往年多了50家左右。

图为“牵手侨企相约高校”2017侨商企业用工招聘会现场。章幼红摄而在一些新兴行业，如大数据，专员王健说，新兴行业需要对口的专业人才，同时，作为创新型企业的员工，还需具备敏锐的创新思维和良好的学习能力，才能跟上行业发展的步伐。

资料图：苏州光福镇太湖渔港村太湖岸边，一艘艘渔船沐浴着朝阳驶向湖心，开始一个全新的季。周古凯摄早在2007年，因太湖“蓝藻”，江苏就在率先河长制。据江苏省水利厅厅陈杰介绍，自推行河长制以来，江苏省各级党政主要负责人担任主要流域河长，现已设立省市县乡村五级河长，落实河长6万余名，覆盖15.86万个河湖水库。

“一方面水等老问题尚未完全解决，另一方面水污染、水、水生态等新问题日益突显。因此，行动计划坚持新老水问题统筹，在继续加强防洪减灾、调水配水工程体系建设，保障防洪和供水基础上，更加突治理和水生态修复。”