钦州编写标书一般分为商务和技术两部分编写,有些标书有特殊要求,可以划分出资质分册,案例分册,图片分册.商务部分包括投标书、投标一览表、投标报价表、项目实施计划、售后服务承诺书、授权书.资质分册包括企业简介、企业资质、代理资质、企业审计报告(一般三个年度)、银行资信证明、项目人员资质.案例分册根据城中村改造投标书要求一般包括近几年项目列表,典型项目案例介绍等.图片分册根据要求,可以把项目一些图片装订成册,便于专家评标,增加印象分.
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钦州标书是招标工作时采购当事人都要遵守的具有法律效应且可执行的投标行为标准文件。它的逻辑性要强，不能前后矛盾，；用语要精炼、简短。标书也是投标商投标编制投标书的依据，投标商必须对标书的内容进行实质性的响应，否则被判定为无效标（按废弃标处理）。标书同样也是评标最重要的依据。标书一般有至少一个正本，两个或多个副本。
【资讯】被聘人员实行年薪制，年薪由基薪和绩效工资两部分组成。基薪(含五险一金和其他属于个人的福利性支出)按月平均发放，绩效工资年底考核一次性发放。其中：注册造价工程师年薪30万元包干(基薪24万元，绩效工资6万元)，工程师年薪18万元包干(基薪12万元，绩效工资6万元)。