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练就人格魅力促进班组管理
发布时间:2014-08-15 14:13:04 产品编号:GY-5-30568011 分享
价格:3200.00/人
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班组长要想带好班组，不仅仅业务素质要过硬，更为重要的是要有一种良好的人格魅力。只有具备了良好的人格魅力，才能让职工敬佩你、信服你，班组的凝聚力、战斗力和向心力才能无形中得到增强。首先，做事要把一碗水端平。其次，自己要带头遵章守纪。要主动做到领导在和不在一个样，在什么时候、什么地点作业都规规矩矩，这样职工群众才会效仿你。第三，对于身边人员违章违纪的，不论是谁，一定要敢抓敢管。另外一点就是，要善于关心爱护身边的职工。对于职工有思想波动的，及时和其谈谈心，交流交流思想；对于遇到困难的职工，要给予物质和精神上的慰问，班组解决不了的，向领导反映，争取给予**的帮助和支持，使其感受到集体的温暖。由中国班组管理研究中心主办的《卓越班组长形成》课程中，李老师从班组长角色定位、个人综合素质提升、个性倾向与情商、有效沟通等几个方面就班组管理的技能和技巧进行了讲授，然后，又从班组文化建设的目标、重要性、文化建设的要点等方面，带领大家就班组文化建设方面的内容进行了探讨，并列举了丰富的实例进行讲解，通过培训，基层班组长的管理技能得到进一步提升，同时，也为下一步班组文化建设的全面推进打下了良好的基础。
培训讲师：李婧老师 贺子兰老师
开课单位：中国班组研究中心
咨询电话：029-89613013
传真：029-82666389
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地址:陕西西安碑林区
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