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品牌:18520376787
发货:3天内
信息标签:惠州印刷厂成套设备回收,供应,机械及行业设备

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广州德隆物资回收有限公司
主要经营：
1.制冷设备:1—800匹中央空调回收、中央空调回收、空调回收、风柜回收、冷库回收、螺杆式冷水机组回收。   咨询热线：185--2037--6787 周先生
2.酒店宾馆: 酒店回收、宾馆回收、酒楼回收、酒吧回收、KTV夜总会回收、冰柜回收、雪柜回收、制冷机组回收。
3.工业设备: 发电机回收、变压器回收、稳压器回收、制冷设备回收、电梯回收、锅炉回收、配电柜回收工厂设备回收、注塑机回收、  模具回收、电池回收、马达回收、电机回收、电脑回收、电镀厂回收、整厂设备回收。
4.金属资源: 电缆回收、电线回收、铜线回收、网线回收、钢材回收、钢铁回收、废铜回收、废铁回收、不锈钢回收。

5.整厂机械设备:回收各类结业工厂设备、倒闭工厂设备、搬迁工厂设备、港口设备、电信设备、供电设备、化工设备、电子设备、厂房设备、机房设备、五金废料、各类库存积压物资等一切机械设备。 1、工厂设备回收：注塑机、印刷机、冲床、铣床、压铸机、火花机、折弯机雕刻机、流水线等生产机械设备；发电机组、变压器、马达、稳压器、电柜、空压机、行车、电梯；塑胶五金原料、废料、成品、半成品及仓库积压品等；
2、制冷设备回收：分体空调、中央空调、窗式空调、螺杆机、离心机、冷水机组、风柜机等制冷设备
3、五金废料回收：各种电缆线、铜、铝、铁、不锈钢、锌等；
4、酒楼酒吧超市设备回收：酒楼厨具、工作台、餐桌餐椅、大小冻柜、多门冰柜、冷库、岛柜、各式大型货架、立式展柜、卧式展柜、音响灯光设备等；
5、高购库存积压、行政罚没品及大宗拍卖品。
　　
另，承担活动板房、招牌、铁皮房、厂房等拆迁工程，负责清场

我们的宗旨：让闲置的资产动起来，变废为宝。取之于民用之于民，服务于社会。

回收工厂设备

注塑机、加工机床、火花机、贴片机、磨床、冲床、铣床床、回炉焊、峰波焊、印刷机、发电机、变压器、中央空调、泠库等各种机械设备.

回收空调设备

1-1000匹大小空调、中央空调、冷水机、柜机、螺杆机、离心机、冷水机组等一切制冷设备

回收发电机组:柴油发电机系列、汽油发电机系列、电箱、配电柜、电线、电缆等相关设备。

回收变压器/电梯:油式变压器系列、干式变压器系列及电箱、配电柜、手扶电梯、上落电梯、货梯等

回收二手机械:食品厂机械、服装厂机械、木工厂机械、鞋厂机械等。

回收五金废料

金属废料：废铁、模具、不锈铁、废铜、废铝、锌、锌合金、锡、钛、镍、镀金、镀银、钼丝、马达铜、紫铜、红铜、黄铜、青铜、不锈铁、红铜砂、各种电缆线、网线、铝合金、拆迁废料、成品及半成品钢材等。

回收商场设备
包括各种大小冻柜、冷库，收银系统、监控系统、 叉车、升降车、购物车、电子称、大小空调、各种货架等。

空调制冷设备

各种冰箱、窗式空调、柜式空调、中央空调、酒楼冻柜、中央空调，发电机组，制冷工程设备． 老式空调，立式柜机、挂式单机，单冷、及批数较大，较小的空调设备。

锡渣废料:锡渣、电子脚、锡、锡条、锡渣、锡线、锡灰、线路板、电容、IC、二极管、三极管等

废旧设备库存

工厂库存、废品废料、柴油发电机组，汽油发电机组，铁床，各种生产设备，废品原料，仓库积压品

电子废料:废电线、电缆线、电子脚、电脑线路板、PCB板、线路板 , 电线、电缆等 
工厂迎来“倒闭潮”，大量工厂纷纷倒闭！辞职员工透露内部原因，现实极了！

过了一个年，又有不少小厂倒闭了，年前两三个月还在招人，年后就撑不住都关门了。二兵经亲戚介绍，年过完正月十五就要去打工的一家厂，竟然没撑到春节就不行了。老板给大家发了遣散费，让大家自寻出路。

一边是招工太难，一边又是工厂倒闭，到底为什么呢？一些在工厂工作多年的员工透露了以下3个原因：

1.税费高，成本高

现在的人工成本比以前高了太多，以前中国是“**工厂”，因为劳力成本低，现在不行了，大外企大公司找代工都转移到越南菲律宾这些国家去了，原因就是中国人工成本急剧上升。

加上税费很高，土地租赁成本不断提高，小一点的工厂先天不足，资金实力弱，很容易就被这林林总总的高成本压垮。

2. 工厂产品质量没有保障

工厂小，资金薄弱，各方面就都跟上不来，招不上技术过硬的好工人，只能招一些临时工，稳定性差，技术也不行，加上相对落后的生产线和工艺，以及较低的管理水平，所有这一切因素让小工厂生产出来的产品不合格率很高，质量良莠不齐。这样下来，客户就宁愿转而找那些各方面都有保证的大厂合作，即使贵一点，但产品质量有保障，省心。

何况，小厂没有自己的核心竞争力，只能简单模仿和粗制滥造，慢慢的，搞不过大厂，没有盈利，连工资都支付不起，就只能倒闭了。

3. 管理水平低

很多老板开厂就是为了赚一时的钱，根本没想着做大做强，更别提成为百年企业了。所以他们总有这样一种“短视”的思想：先让员工干试用期，等旺季过去了，就跟员工说试用期不合格，辞掉，淡季可以少招一些人，这样可以省下很多成本。如此短视，导致的结果就是一年两年也许能多赚一点，省一点人工成本，但时间一长，臭名远扬，根本连人都招不上。而且，工厂的管理层，比如主管啊，经理啊，组长啊，都素质不高，当上领导就不把员工放在眼里，经常对员工骂骂咧咧指手画脚，频繁让员工加班，克扣员工工资，这样导致工厂管理混乱，老员工大量流失，新员工不愿来。迟早倒闭。

你有没有在工厂工作过呢？还有什么其他原因导致工厂倒闭吗？欢迎补充，一起交流。

我是媛来思语，企业高管/职业生涯咨询师，为你解读职场规则，分享职场职场智慧，欢迎关注我！升职加薪有套路！